Kündigung wegen Entwendens von Desinfektionsmittel rechtmäßig (19.01.2021)

Das Landesarbeitsgericht Düsseldorf hat die fristlose Kündigung eines Mitarbeiters, der ein Liter Desinfektionsmittel entwendet hatte, auch ohne vorherige Abmahnung als rechtmäßig angesehen.

(LAG Düsseldorf, Urteil vom 14.01.2021 - 5 Sa 483/20)